Gubernur DKI Jakarta Pramono Anung mengungkap kisah diterimanya Zidan, 20, bekerja di PT TransJakarta. Zidan merupakan seorang pemuda penyandang disabilitas.
Pramono mengatakan dia memang sempat bertemu Zidan pada Job Fair Penyandang Disabilitas Tahun 2025. Acara itu digelar Pemerintah Provinsi (Pemprov) DKI Jakarta pada Senin, 3 November 2025.
“Kebetulan Zidan pada waktu itu saya sendiri yang mewawancarai,” kata Pramono di Kantor PT TransJakarta, Cawang, Jakarta Timur, seperti dikutip dari Media Indonesia, Senin, 10 November 2025.
Zidan yang menyandang disabilitas fisik berupa dwarfisme atau bertubuh pendek menarik perhatian Pramono saat job fair berlangsung. Usai membuka dan mengamati berkas lamaran kerja yang dibawa Zidan di amplop cokelatnya, Pramono bertanya kemampuan Zidan dalam melamar pekerjaan kali ini.
Zidan menjawab dirinya bisa mengoperasikan komputer dan desain grafis. Tanpa pikir panjang, Pramono menyerahkan berkas lamaran Zidan yang ia pegang ke Kepala Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi, dan Energi (Disnakertransgi) DKI Jakarta Syaripudin untuk ditindaklanjuti.
“Jadi, Pemerintah DKI Jakarta sudah melakukan job fair secara khusus untuk disabilitas. Dan sekarang ini, dari job fair yang diadakan, itu sudah 150 orang yang bisa direkrut menjadi pekerja di Jakarta, termasuk Zidan,” ujar Pramono.
Pramono menjelaskan, lewat job fair seperti ini, Pemprov DKI ingin memastikan kelompok disabilitas bisa memeroleh akses dan kesempatan yang sama di dunia kerja.
“Yang seperti-seperti ini kami membuka ruang yang cukup lebar agar tidak ada perbedaan atau diskriminasi, terutama bukan hanya oleh Balai Kota, tetapi juga perusahaan-perusahaan swasta. Kami akan memulai itu,” jelas Pramono.
Beberapa hari setelah berkas lamaran Zidan diserahkan oleh Pramono ke bawahannya, PT TransJakarta mengumumkan bahwa kini Zidan diterima menjadi bagian tim komunikasi internal Divisi Sumber Daya Manusia (SDM) PT TransJakarta.
“Senin, 10 November 2025, adalah hari pertama Zidan menjadi bagian dari insan TransJakarta. Sebagai desiner grafis, memperkuat tim komunikasi internal Divisi SDM,” ujar Kepala Departemen Humas dan CSR PT TransJakarta Ayu Wardhani.
